网络安全防护体系的五个关键功能是什么？
03、实战攻防训练
通过实际攻防演练验证实际建设效果，通过攻防演练验证网络安全体系建设的科学性和有效性，发现工作中存在的问题，不断优化演练中发现的问题和不足，是构建现代企业网络安全能力体系不可或缺的一部分。并可以不断完善安全保障功能。
在网络上的实际攻击和防御训练中，红队是不可或缺的攻击元素。主要从攻击者的角度模拟未来可能发生的各种攻击模式。实践培训的核心要求是使用完整的黑客生命周期技术，从最初的访问数据泄露到对组织成员的秘密攻击，以进一步完善企业安全成熟度模型。以类似于APT的方式通过敌人攻击进行操作的过程和技术。
04、对所有员工进行安全培训
要提高一家公司的整体防御能力，不需要仅仅依靠专业的安全团队。要全面提高公司各类员工的网络安全整体防护意识，将全体员工作为安全防护体系的一部分。加强网络安全培训是很自然的，但许多公司确实遇到了困难。低强度员工可能感到困惑，而高强度员工可能会遇到非IT员工的抵制。这有时会适得其反。因此，在组织和实施网络安全培训时，公司应充分考虑所有员工网络安全水平的现状，采用差异化的培训模式，给员工留下深刻印象，积极参与，应对不断演变的网络安全挑战。
05、影子IT的有效限制
影子IT包括软件和硬件。这意味着未经授权使用其他IT资源，如云服务和工具。这些额外的IT资源通常由非IT或非安全人员安装，这会带来重大风险。影子IT测试只是治理的一部分，该公司致力于解决影子IT问题的根本原因。这包括加强部门之间的沟通，特别是IT团队和业务部门之间的交流。如果公司员工需要应用程序来帮助他们工作，他们必须立即与IT团队共享相关信息。CISO和安全团队将开发有效管理影子IT应用程序的流程，并及时解释限制的原因。应该为员工而不是IT员工提供更好的替代方案。
